作者：孙开元 编译 来源：《环球人物》
20世纪80年代，印度一家研究所刚刚上马一项重要的工程，大约七十名科学家没日没夜地工作着，他们的压力很大，老板的要求又高，搞得所有人都很紧张，但又都对老板很忠诚，没人想辞职。
有一天，一名科学家走进老板的办公室，怯生生地对老板说：“先生，我答应了我的孩子们，要带他们去会镇上的博览会去参观，所以我想在下午5：30分请假回家。”老板对时间的要求很苛刻，科学家几乎没抱什么希望。
让他感到意外的是，老板这次痛快地回答：“行，你今天可以提前离开办公室。”
科学家开始工作，下午继续他的工作。象往常一样，他全身心地投入到了他的工作中，等他觉得快要完成这一天的工作时，他看了表，已经是晚上8：30分了。
他这才猛然想起了答应过孩子们的事，他去找老板，但老板不在。既然早上已经和老板说了，他就收拾了一下办公室，然后就回了家。想到让孩子们失望了，他的内心里充满了歉疚。
进了家门，他发现孩子们都不在家，只有妻子一个人在厅里看杂志。他知道，妻子肯定会和他发火了。没想到妻子温柔地问他：“你想来杯咖啡吗？要是饿了，我马上给你做饭去。”
男人说：“要是你想喝咖啡，他也来一杯，可孩子们都在哪儿？”
妻子回答：“你不知道？你的老板在下午5：15时来了，他带着孩子们去博览会了。”
科学家听了心里一阵感动，老板知道，他在完成工作之前是不会离开办公室的，但又怕他让孩子们失望，所以老板才亲自带他的孩子们去博览会参观。
老板没有精力每次都这么做，但偶尔的一次关怀也会获得员工对他的忠诚。这就是为什么桑巴在那样极大的工作压力下还对他的老板忠心耿耿。
这位老板就是后来的印度总统阿卜杜尔·卡拉姆。
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