惠普为削减成本、提振销售增长 计划最多裁员16%

惠普公司将裁减最多16％的员工，这是该公司为削减成本、提振销售增长而进行的大规模重组的一部分。

这家个人电脑巨头表示，将通过解雇和自愿提前退休来削减7000至9000个职位。这家总部位于加州帕洛阿尔托的公司周四在一份声明中表示，裁员将有助于在2022财年结束前节省约10亿美元。惠普上一次披露员工数据是在一年前，当时的员工人数为5.5万人。
惠普还宣布，预计在2020财年，不包括重组成本和其他项目，公司利润为每股2.22美元至2.32美元。分析师平均估计为每股2.23美元。
惠普表示，重组将耗资10亿美元，导致第四财季支出1亿美元，2020财季支出5亿美元，其余费用将在2021-2022财季之间分摊。
首席财务官Steve Fieler在一次采访中谈到裁员时说，“节省下来的大部分资金将用于公司职能、后勤支持和街头销售人员。”
惠普董事会将公司的股份回购计划增加了50亿美元。惠普表示，还将把股票股息提高10％。该公司股价今年以来下跌了10％，周四收于18.40美元。
该公司表示，预计在2020财年至少有30亿美元的自由现金流，其中75％或更多将返还给投资者。